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ysladmin 2024-07-14 人已围观

简介北京现代汽车培训管理系统_北京现代汽车培训管理系统官网       大家好,今天我要和大家探讨一下关于北京现代汽车培训管理系统的问题。为了让大家更容易理解,我将这个问题进行了归纳整理,现在就让我们一起来看看吧。1.企业培训

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       大家好,今天我要和大家探讨一下关于北京现代汽车培训管理系统的问题。为了让大家更容易理解,我将这个问题进行了归纳整理,现在就让我们一起来看看吧。

1.企业培训平台在这方面发挥什么作用?

2.400分求汽车4s店信息管理系统毕业设计(开题报告,源代码等)

3.北京电子科技职业学院教务管理系统入口s://.bpi.edu.cn/jwc/

4.售9.98万元起,全新北京现代第七代伊兰特正式上市

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企业培训平台在这方面发挥什么作用?

       一、培训对企业的好处

       公司拥有完善专业系统的培训机制,通过系统专业的培训,提高员工的职业素养、工作技能、让员工能有更好发展平台,满足员工发展和自我实现的需要。下面我从五个角度来谈谈:

       1、吸引人才

       企业重视培训才能吸引优秀人才的加盟,因为培训不仅是企业发展地需要,更是人才自身的需要。据权威机构调查,许多人才在应聘选择企业时,其中一个重要的因素便是要考虑这个企业是否能对员工提供良好的培训机会。有公司曾在北京的十几所大学进行过大学生求职意向调查,结果表明:80%以上的人把去外企谋职当作自己的第一选择。当问及原因时,他们几乎都把外企的培训与发展的机会当作首选因素

       2、培养人才

       日本松下电器公司有一句名言:“出产品之前先出人才”,其创始人松下幸之助更是强调:“一个天才的企业家总是不失时机地把对职员的培养和训练摆上重要的议事日程。教育是现代经济社会大背景下的‘杀手锏’,谁拥有它谁就预示着成功,只有傻瓜或自愿把自己的企业推向悬崖峭壁的人,才会对教育置若罔闻。”要想快出人才,多出人才,出好人才企业只有依靠内部培训才能获得更多的优秀员工。通过实施有效培训不但迅速提高基层员工综合能力,企业中层管理者和骨干员工的管理专业素质也会显著提高。

       3、留住人才

       培训是留住人才的重要手段,企业的每个发展阶段都有企业最需要的人才和相应的岗位,企业只有通过持续不断地培训,员工的工作技能和个人综合素质才能得到显著的提升,并且为企业的高速发展做出他们应有的贡献。如果没有培训,绝大多数优秀员工是不可能留得下来的,没有人喜欢在不能得到知识提升的地方,等待自身能力和个人收入的不断下降,即便是留下来了这样的企业也不会有所发展。

       4、提高企业经营效益

       通过培训企业可获得因人员素质的提高带来的显著效益。国际知名企业平均的培训效益是;每支出1美元,获得的经济效益为26美元。例如;在摩托罗拉,每花1美元在培训上就可以连续三年,每年提升30美元的生产力。哈佛大学一项研究表明,员工满意度每提高5%,企业盈利随之会提高2.5%,越来越多的企业家已经明白一个道理;"投在人脑中的钱比投在机器上的钱能够赚回更多的钱"

       5、增强企业核心竞争力

       在市场中竞争是企业的常态,面对市场日益激烈的竞争,企业只有与对手相比存在着核心竞争优势时,企业才有可能在激烈的市场竞争中赢得一席之地,而最能体现竞争优势的就是企业的人才优势和企业品牌形象。保证顾客的忠诚度靠的是训练有素的企业员工,没有经过训练的员工,不但会降低产品和服务质量、影响顾客的购买决策,还会损害企业品牌形象,对企业而言,培训正是增强核心竞争力的有效手段之一。

       二、培训对员工的好处

       有人认为:培训只是对企业有利,对员工来说是一种说教。其实不然,通过专业培训,员工自身综合素质的提高时非常明显的,个人的潜力将得到最大限度的释放,为员工以后成长打下坚实的基础。

       1、激发员工积极性

       在人力开发与管理中,对员工的培训往往被视为企业的。持续不断地培训不只是让员工得到了个人知识和能力的提高。还会使员工发自内心的感激企业为他们提供了使自己成长、发展和自我价值的实现。这样的结果鼓舞了士气、激发了潜能并有效调动其积极性和主动性。当员工有了自尊和自信心,他就会在工作中将“要我做”转化为“我要做”。而员工敬业精神的产生,会自然而然地增强企业的向心力和凝聚力。

       2、培养员工的团队意识

       据调查现实,介绍过培训的员工无论在团队意识、工作责任、归属感、忠诚度方面都比没有接受过培训的员工要高,通过培训可以联络员工之间的沟通,增加感情,团队凝聚力和归属感。

       3、提高个人素质,发挥个人潜能,承担更多责任

       通过专业系统的培训,提高员工的个人综合素质,在能很好胜任工作的同时,创造更好的发展机会,更大限度的激发员工的潜能。潜能的发挥有利于完成原来不可能完成的工作任务,使得员工能承担更多的发展责任,为公司出谋划策,万众一心,为公司的战略目标的完成打下坚实基础,提供智力保障。

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       进入中国市场的最初几年,因为价格与政策优势,北京现代顺风顺水,开拓了大好局面,一度长期占据国内汽车厂商的四强席位。

       最近两年,随着自主品牌的崛起,国际巨头的强力介入,北现主要车型的市场份额,都在萎缩,B级车市场更是流年不利。索纳塔EF,未能站稳家用与商用市场,出租与公务车领域反而一蹶不振。随后推出的新款索纳塔NF——御翔,虽然性能与品质取得了长足的进步,但错误的市场分析与过高的价格定位,断送了大好前程,销量一直不高,处于中庸的境地。面对不断下滑的趋势,北京现代痛定思痛,卧薪尝胆,对御翔进行了本地化升级改造,推出了新版的索纳塔NFC——领翔,成为2008年产品战略的定音之作。

       即将上市的领翔,一共有三款新车型,分别是2.0手动,2.0自动和2.4自动。

       与御翔相比,领翔的底盘参数与外部尺寸,没有发生明显的变化。仅仅在车体长度上略有增加,这主要是突出的保险杠造成的差异。领翔,从本质上,称为09款御翔更加形象。

       领翔虽然与御翔一脉相承,外观却有了很大变化。加大的进气隔栅运用了流行的U口设计,重新设计的发动机盖,与锐利的折角鹰眼大灯,体现了商用思想。尾部设计,类似凯美瑞,洋溢着家用的温馨。但首尾之间,算不上完美协调。

       领翔搭载的新款θ-Ⅱ双CVVT发动机,功率从107千瓦,提升到惊人的近121千瓦,与老款θ-Ⅰ的2.4发动机相当,提高幅度达13%!2.4新发也有一定的改进,最高功率增大了近7千瓦,幅度不到6%。5速H-Matic手/自一体变速箱的进步也很明显,减重30多公斤,仅比手动变速箱重10多公斤。全新的发动机与变速箱,体现在燃油经济性上,有所进步,综合油耗已经接近同级别、同排量的日系车,达到B级韩系车的最高水准。

       全新设计的内饰,NVH噪音振动控制技术的完善,配合一键式启动、蓝牙系统、智能钥匙等高科技配置,进一步提升了驾驶舒适性。

       高刚性车身,6安全气囊,ABS+EBD+ESP车身稳定控制系统,让行车安全更有保障。

       动力总成系统5年/10万公里,以及消耗品3个月/5000公里的免费保修政策,提供了品质保证。

       现在,新一代的领翔在外观、性能与品质上,逐渐向日系主流车型看齐。囿于北现相对偏弱的品牌形象,领翔最终能否为市场广泛接受。价格策略,将是决定成败的关键。

       最近一两年,随着B级车市场竞争不断加剧,索纳塔EF的市场价位一路下滑,给领翔让出了价格空间。经过长期的博弈,中方管理层在北京现代的配套体系中,终于拥有了话语权。同时,价格杀手,曾经负责奇瑞营销的强力人物李峰加盟,担任北现副总。为领翔未来的市场策略,增添了极大的变数。

       SONATA·领翔,北京现代本土化战略的硕果,能否审时度势,振作起来,收复市场份额,过几天,谜底就将揭晓。

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       摘要]为使学生了解SQL Server 2000结合Delphi7.0设计管理系统的方法,本文在分析酒店信息管理工作特征的基础上,提出一个在技术上、经济上均可供实施的酒店管理信息系统的设计方案,设计了基于C/S模式的酒店信息管理系统,该系统可以满足教学需求,并且本系统符合电子商务的需要,并具有很好的实用价值,值得推广。

       [关键词]酒店信息管理系统 C/S模式 系统维护

       一、前言

       21世纪,酒店的竞争也进入到了一个全新的领域,竞争已不再是规模的竞争,而是技术的竞争、管理的竞争、人才的竞争。技术的提升和管理的升级是酒店的竞争核心。如何在激烈的竞争中扩大销售额、降低经营成本、扩大经营规模,成为酒店营业者努力追求的目标。此外,在互联网高速发展的今天,人们电子商务意识的不断加强,酒店网上预订成为所有酒店未来的业务发展方向和销售手段,酒店信息管理系统的开发已经成为酒店管理人员的一项紧迫任务。

       针对酒店的特点,为了帮助酒店解决现在面临的问题,提高酒店的竞争力,我们将开发以下系统,该系统可以大大提高酒店的运作效率;通过全面的信息集和处理,提高酒店的决策水平;使用本系统,可以迅速提升酒店的管理水平,为降低经营成本,提高效益,增强酒店扩张力,提供有效的技术保障。

       二、功能需求分析

       首先,根据酒店的营业特点,信息管理系统投入使用后将不间断运行,必须保证系统的安全可靠和很高的稳定性,所以,在软硬件选择、网络拓扑结构选择、操作系统选择上下足功夫。另外,要求系统具有备份功能,在非正常或掉电时,能够及时恢复数据,避免造成经济损失。系统必须具有一定的安全保密措施。

       其次,系统必须具有完善的功能,能覆盖酒店前台和后台的主要业务,而且必须保证数据准确,还要用足够快的响应速度,满足实时性的要求。

       第三,系统必须就有先进性,保持技术的高起点,另外,系统必须具有很好的扩展性,易于进行功能扩展,且易于维护。

       三、系统总体设计

       1.系统功能模块设计

       根据酒店经营的实际需要,酒店信息管理系统应可以分为前台管理、后台管理、系统维护管理三部分。

       (1)前台管理。包括客房管理子系统、餐饮管理子系统、前台子系统、账务管理子系统、物品管理子系统五部分。

       客房管理子系统完成对包括散客、团体、会议等住客的预定、登记、客房管理,负责客房状态的调整,可以实现客户、客房的查询、修改、添加、删除、打印、营业分析等功能。餐饮管理子系统完成跟酒店有关的就餐、结账、预订酒席、分仓库等的管理,可以对菜单信息、宴会预定信息、结账方式等进行录入、维护、查询统计等,还提供了报表打印功能。前台子系统,可以实现对客户的接洽与问询,包括登记客人信息、答复客人要求、管理客人留言等。账务管理子系统提供客户结账方式、支付方式、现金入账、营业额等信息。物品管理子系统完成对酒店物品的出库、入库、销售、库存、退货等的管理。

       (2)后台管理。包括事务管理子系统、固定资产管理子系统、经理查询子系统等三部分。其中,事务管理子系统包括人事信息的常规管理、出差管理、工资管理、个人事务管理、职员培训管理、公共信息管理等,可以按照部分、学历等类别分别进行查询、修改、添加、删除、打印等操作。固定资产管理用于完成对酒店固定资产的管理,包括库存物资及购物资等。经理查询子系统,可查询酒店内部的租住情况及有关帐目、修改房价、查询酒店内部的人员及工资状况、营业情况、酒店收入、进行系统设置等

       (3)系统维护管理。系统维护管理是面向系统管理人员,负责各数据的维护、备份、恢复、设置各子系统的应用环境参数、控制各用户对本系统的多级应用权限等。包括系统登陆、密码修改和关于系统登录用来验证登录的系统用户的合法性,只有合法的系统用户才能登录系统并且使用系统功能。

       密码修改用来修改登录系统用户的密码,长时间地使用一个密码可能会使密码不安全,导致整个系统的不安全,因此有必要定期修改密码。

       2.系统开发环境

       (1)硬件环境要求。计算机必须满足的条件:CPU: Intel Pentium 166MHz或更高的处理器;操作系统:MicrosoftWindows98/me/XP/2000或Microsoft Windows NT Service/Workstation 4.0(推荐Service Pack 5)或更高版本;监视器:Microsoft Windows支持的VGA或分辨率更高的监视器;内存:64MB内存以上。

       (2)系统的编程工具。本系统用Borland公司的Delphi7.0为前台开发工具,微软公司的SQL Server 2000做后台数据库。Delphi7.0是Borland公司推出的一种可视化的、面向对象的应用程序开发工具。它功能强大,简单易学,尤其适合数据库开发,因而备受数据库开发人员的青睐,成为最受欢迎的Windows应用程序开发工具之一,在国内拥有广泛的开发者群体和深厚的应用基础。系统用以利用Microsoft公司的SQL Server 2000做后台数据库,SQL Server 2000,是Microsoft 公司推出的SQL Server 数据库管理系统的新版本。该版本继承了SQL Server 7.0 版本的优点,同时又比它增加了许多更先进的功能,具有使用方便、可伸缩性好、与相关软件集成程度高等优点。可跨越从运行Microsoft Windows 98 的膝上型电脑,到运行Microsoft Windows 2000 的大型多处理器的服务器等多种平台使用。它是一个多用户的大型数据库管理系统,能提供一个强有力的C/S平台,以AutoCAD,Photoshop为工具。

       3.系统功能

       通过对酒店实际需求和客户需求的分析和方便系统的管理和实时更新,本系统可以实现以下功能。

       (1)实现了客户资料的查询,包括客户姓名、证件号、预定时间、入住时间、离开时间、选择客房、押金、消费金额、付款金额、付款方式、客户留言。并按照客户的类型包括散户、团队、外宾、回头客、常客等分类管理,收集客户喜好等信息。

       (2)可以实现对客房信息的查询,比如,楼层、房间类型(标准房、单人房、豪华房、套房、总统房等)、床位、干净空闲的房间和需要打扫的房间区,并可对房间状态进行第一时间的更新。

       (3)为酒店提供预订的房间进行策略管理,把不同时间所订客房的信息提供给决策者,作为制定决策的重要依据。并可根据市场的变化对策略进行修改和应用。

       (4)提供客房“预警”,为了防止当天预订数量变化较大,可根据具体情况进行当天住房手动修改。这样就可以保证房间利用率达到最大。

       4.数据库的建立

       信息管理系统的设计主要是围绕数据进行的,即以数据为中心,对数据进行分类分析,分析数据库结构,在此基础上进行模块设计和程序开发。

       数据库的建设应能充分满足酒店的实际需要,本系统的数据库包括以下内容:客户信息、客房信息、账单信息、物品信息、人事信息等。

       客户信息包括客户姓名、性别、年龄、籍贯、民族、证件类型、证件号码、预定时间、****、入住时间、手牌号、账单号、房间号、离开时间、消费金额、付款方式、客户留言、个人喜好等。

       客房信息包括客房类型、房号、楼号、房价、人数、实住人数、折扣、实收租金、预定起始日期、预定结束日期、房客类型、卫生情况、内部设施、保修情况等。

       账单信息包括消费人、消费项目、消费类型、消费金额、支付方式、结算时间、付款类型等。

       物品信息包括编号、物品名称、单价、数量、入库时间、出库时间、销售数量、进价、售价、销售金额、进仓单号、经办人编号、库存数量、退货数量、保修情况等。

       人事信息包括员工部门、员工学历、员工工作、员工工资等基本信息。

       四、系统可行性分析

       1.管理可行性分析

       领导的现代化管理水平,酒店领导者大多具备电脑基本操作方法,对于专业要求经短期培训即可;管理基础工作,各项管理制度比较健全,执行严格,原始数据集完整,保存良好。

       2.经济可行性分析

       系统软硬件结构简单,可以实现功能扩展,节约大量人力物力。

       3.技术可行性分析

       硬件方面,输入输出能力,内部存储器和外部存储器的容量都能满足用户的要求;软件方面,有合适的软件系统、数据库系统;技术人员方面,只要对操作人员管理人员稍加培训即可。

       4.系统先进性

       系统用SQL Server 2000和Delphi7.0作为开发工具,具有C/S模式建立。

       5.具备先进性的特点

       系统具有可移植性和扩展性,可以方便的进行功能移植和功能扩展,便于酒店信息管理系统的升级和更新换代。

       五、结束语

       本系统无需昂贵的硬件和软件投入,只需建设简单的计算机环境和应用软件。开发周期短,软件可扩展性好,可以避免酒店信息化建设的重复投资。该系统的设计,在教学实验中具有典型性,通过本系统的设计,学生可以充分了解SQL Server 2000结合Delphi7.0设计管理系统的步骤,以及C/S模式的特点和应用。该系统可以方便与其他服务平台对接,安全可靠,可以推广到实际应用中去。

       参考文献:

       [1]Mladenic D.Machine Learning on Non2homogeneous ,Distributed Text Data, Doctoral Dissertation[J] . University of Ljubljana, 1998.

       [2]翟广宇.基C/ S结构的酒店管理系统[J].兰州工业高等专科学校学报,2004,11(2).

       [3]张艳华.中小型酒店管理信息系统设计[J].微机发展,2005.

       [4]康志伟,胡峰松.酒店管理信息系统的设计[J].系统工程,1996.

       参考

售9.98万元起,全新北京现代第七代伊兰特正式上市

       一、北京电子科技职业学院教务管理系统入口及简介 北京电子科技职业学院 建校于1958年,是国家首批独立设置的高职学院,是全国百所高职示范校之一,是全国职业教育先进单位、国家高等职业教育综合改革试验区建设单位,是全国首批百所现代学徒制的试点院校之一。学校率先启动高端技术技能人才贯通培养改革试验,是首都职业教育排头兵。

        学校位于北京经济技术开发区凉水河畔,占地807亩,建筑面积32.6万平米,固定资产总值19.59亿,具备良好的办学条件、完善的基础设施,为学生营造了优越的学习生活环境。

        学校坚持以服务为宗旨、以就业为导向,围绕职业教育的发展与改革,确立了“立足开发区,面向首都经济,服务京津冀,走出环渤海,培养适应现代制造业和现代服务业需要的高技术技能人才”的办学定位。学校校训是“求实、创新、厚德、重艺”。

        北京电子科技职业学院 教务管理系统入口: s://.bpi.edu.cn/jwc/

        二、北京电子科技职业学院王牌专业有哪些

        国家示范院校重点建设职业:数控技术、汽车制造与装配技术、机电一体化技术、计算机网络技术、生物技术及应用、多媒体设计与制作、金融保险

        《高等职业教育创新发展行动(2015—2018 年)》项目认定骨干专业:机电一体化技术、电气自动化技术、机械制造与自动化、汽车制造与装配技术、计算机应用技术、物联网应用技术、药品生物技术、电子商务、数字媒体艺术设计

        北京市特色专业(内容不全):食品营养与检测、焊接技术及自动化等。

       日前,第七代现代伊兰特正式上市,共推出6款车型和1.5L、1.4T两款动力版本,售价区间为9.98--14.18万元,并提供终身免费保养,赠送商业险和交强险等购车优惠政策。

新车基于第三代i-GMP平台打造,用了全新的Sensuous?Sportiness感性运动设计理念,前脸宽大的进气格栅使用宝石切割的设计风格,而且与两侧大灯连为一体,提升了整体的视觉效果。

新车长宽高分别为4680/1810/1415mm,轴距为2720mm。侧面是一个Z字型的立体腰线,一直延伸至尾部,呈现出溜背的设计。同时车顶用了黑色涂装的设计让整个车身形成双拼色的设计风格。尾部则是宽体轿跑的风格,整体设计非常有层次感,H型贯穿式的尾灯造型,点亮之后视觉效果拉满。尾盖上面小鸭尾的设计和下部分的单边双出的排气系统增加了整体的运动氛围。

内饰设计偏向于驾驶员操作,整体风格非常饱满。10.25英寸全液晶仪表盘和10.25英寸中控屏连体设计,非常有科技感。内部搭配了64色氛围灯、语音识别、蓝牙钥匙、车内健康管理系统、“车家互控”、远程操控、“隧道”模式(进入隧道前空调自动切换内循环及升窗)、360度全景影像、感应后备厢等配置。

新车还搭载了L2+级别自动驾驶系统,包括车道居中保持、高速公路驾驶、前方碰撞预警、智能巡航控制(带停走功能)、车道偏离预警、车道防偏离、盲区碰撞预警、盲区防碰撞、后方交叉碰撞警告、远近光灯自动切换、驾驶员注意力警告、安全下车提醒等配置,让日常驾驶更加方便。

动力部分,新车搭载1.5L自然吸气和1.4T涡轮增压两款动力配置,其中1.5L发动机最大功率84.5KW,峰值扭矩143.9N.m,搭配CVT无级变速器。1.4T发动机最大功率103kw,峰值扭矩211N.m,匹配7速双离合变速器。

       本文来源于汽车之家车家号作者,不代表汽车之家的观点立场。

       好了,今天关于“北京现代汽车培训管理系统”的话题就讲到这里了。希望大家能够通过我的介绍对“北京现代汽车培训管理系统”有更全面、深入的认识,并且能够在今后的实践中更好地运用所学知识。